社保千万不要自己去交(聪明避开社保自交)

在职场上，职工们都需要进行社保缴费，以便享受医疗、养老、失业等福利。但对于一些特殊职业或范围之外的员工，自己去交社保有时未必是最优选择。下面就为大家讲解一下，聪明的避开社保自交的方法和原因。

1、什么是社保自交？

社保自交，即是非单位代缴，由个人单独向社保局缴纳社保费用，自行处理社保问题。这种情况通常出现在个体工商户、个体经营者、自由职业者等人群中。

2、社保自交的风险

（1）保险待遇不高：个人缴纳社保和单位代缴社保费用有许多不同，比如个人为自己缴纳失业险和工伤险，但不能享受单位缴纳部分的生育险和公积金等福利。所以，个人在劳动争议、社保补贴等方面都没有代缴方便，会导致待遇不高。

（2）低缴纳金额：个人缴纳社保的总额往往远低于单位缴纳的标准，这也会导致保障待遇的降低。此外，社保缴费金额越高，将来的养老金就越多。

3、应该如何避免社保自交？

（1）尽可能选择有单位代缴的工作机会，比如固定工作、有业绩提成等收入；

（2）如果必须自己缴纳社保，可以选择自由职业平台、保险代理商、财税咨询公司等机构提供的代理社保服务；

（3）如果无法代缴，可以考虑选择购买商业保险。

4、社保自交存在的现实问题

（1）个体经营，没有单位帮助自然无法享受到代缴的社保政策。

（2）属于合法自贸区范围以外单独经营业务的从业人员，也无法享受到代缴的社保政策。

5、如何解决社保自交问题？

（1）对于自贸区范围之外的职员，需寻求帮助，及时向有关部门反映；

（2）可以多方咨询，寻求专业人士的意见，选择更为合适的保险政策；

（3）对于自由职业者、个体工商户等职员，应多加努力尝试找到单位工作，享受到代缴政策。

6、建议

社保自交是一种不得已而为之的行为，应该尽可能的避开。个人及职工面临的风险是多样的，所以建议在缴纳社保费用时，要尽量选择有代缴的工作机会，或是选择较好的商业保险，及时就医解决身体健康问题，不要忽视职场福利带来的巨大好处。

（1）为什么代缴的社保费用比个人缴纳的费用高？

个人缴纳和单位缴纳的社保费用不同，单位缴纳社保费用的金额是工资的百分比，而个人因为是自行缴纳社保，所以金额较低。

（2）不交社保会有什么风险？

不缴纳社保将会失去许多特定领域企业的招聘机会、若遇意外等问题将无法获得工伤赔偿，另外未到退休年龄时，将无法获得养老金等基本保障待遇。

（3）缴纳社保是否必须？

根据国家法律规定，职工应当按照规定缴纳社会保险费。

（4）选择购买商业保险可否代替缴纳社会保险？

商业保险不能代替购买社会保险，只能是作为被保险人社保不足而添加的附加险。

（5）自己缴纳社保无法享受到代缴的社保政策？

确实，自己缴纳的社保将不同于单位代缴的社保，影响养老金待遇等问题，同时个人处理劳动争议等方面也将比较困难。